6 tipů, které pomohou vašemu dospívajícímu být úspěchem při své první práci
Obsah:
- Věnujte pozornost vzhledu na dny aplikace a rozhovoru
- Šaty na úspěch každý pracovní den
- Chovejte s profesionalitou
- Zacházejte s kliky zákazníky odborně
- Udržujte dobrý postoj
- Vytvořte rozpočet
- Problémy s bezpečnostní adresou
Governors, Senators, Diplomats, Jurists, Vice President of the United States (1950s Interviews) (Září 2024)
Přistání práce je obrovským krokem v životě každého teenagera. To nestačí dostat práce, nicméně - vaše dospívající také musí být schopen držet jeho práce.
A když nechcete, aby se vaše teenova práce mikromanizovala (nezavolávejte svého šéfa a nezúčastněte se rozhovoru s ním), můžete podniknout kroky, které pomohou vašemu dospívajícímu fungovat dobře.
Pomáhat vašemu dospívajícímu být úspěšné při jeho první práci může mít mnoho výhod. Dovednosti, které se učí, ho mohou připravit na budoucí kariéru a peníze, které vydělává, ho mohou naučit o penězích.
Práce může být také dobrá pro teenovo sebevědomí. Zvýšená zodpovědnost za udržení zaměstnání může stavět důvěru vašich dospívajících, což je dobré pro jeho duševní zdraví - dokud nebude příliš zdůrazněn.
Ať už vaše dospívající hledá letní práci, nebo je v hledání zaměstnání po skončení školní docházky, mohou tyto strategie zvýšit šance, že její první práce bude úspěšná.
Věnujte pozornost vzhledu na dny aplikace a rozhovoru
Povzbuďte své dospívající, aby se vhodně oblékl, když přijímá žádosti. Zaměstnavatel může být v zařízení a první dojmy jsou důležité.
Promluvte si o významu oblékání v den rozhovoru. Dokonce i když je rozhovor v řetězci rychlého občerstvení nebo v místě, které poskytuje uniformu pro práci, vzhled má zájem.
Je jasné, že váš dospívající nemusí nosit oblek na vstupní pohovor. Ale úhledně oblečený, dobře upravený dospívající dělal lepší dojem než ten, který chodí nosit pyžamové dno, špinavé tričko a žabky.
V některých případech může tělo šperky být vzhled (nebo bezpečnost) problém v práci, taky. Mnoho pracovišť neumožňuje nosní kroužky, cívky na uši, šperky na jazyky nebo něco jiného, než je konzervativní piercing (přemýšlejte: propíchnuté uši).
Pokud váš dospívající má piercingy, které mohou vypadat jako nekonvenční pro některé dospělé, řekněte mu, že odstraní tělo šperky před tím, než se o to uchází - tímto způsobem, nebude odmítnut kvůli piercingu, kdy by jinak mohl být dokonalým kandidátem na práce.
Šaty na úspěch každý pracovní den
Pokud nová práce poskytuje uniformu, oblékání na úspěch znamená zajistit, že uniforma je čistá a bez vrásek.
Pokud není uniforma, promluvte si s dospívajícím o vhodném oblečení. Pokud by nová příručka přišla s příručkou pro zaměstnance, měl by být v knize uveden kód oblečení.
Není-li zakázka specifická, oblečení stále záleží. Povzbuzujte svého dospívajícího, aby nosil dobře vybavené a čisté oblečení. Ujistěte se, že boty jsou také vhodné pro práci. Žádné žabky, nesmyslně vysoké podpatky nebo neopatrné boty.
Chovejte s profesionalitou
Pozice na vstupní úrovni znamená, že váš dospívající se možná bude muset vypořádat se spoustou supervizorů a možná i složitými spolupracovníky. Porozprávaj se s teenagem o tom, jak se vypořádat s obtížnými lidmi vpřed, než se to stane problémem.
Například spolupracovník, který má špatný postoj, by se měl zacházet s respektem, a to i v případě, že tento spolupracovník vypráví cokoli jiného než respekt. Drsné komentáře mohou být ignorovány, nebo pokud se věci dostanou příliš daleko, hlásí se k vyššímu.
Stejně tak ostatní zaměstnanci, kteří jsou líní nebo většinu svého pracovního času dělají cokoliv než práci, by neměli být napodobeni. Vyzvěte svého dospívajícího, aby vykonával úkoly, které mu byly najaty, bez ohledu na to, zda se jimi ostatní řídí. Pracovní doba není čas Snapchat nebo text.
Promluvte si s teenagem o etiketě mobilního telefonu. Řekněte svému dospívajícímu, že během rozhovoru vypne mobil a ujistěte se, že ví, že je nevhodné posílat textové zprávy nebo jej telefon nechat rozptýlit, když je v práci.
Ujistěte také, že není dobré se stěžovat na její práci v sociálních médiích. Řekněte jí, aby si své pracovní činnosti udržovala mimo své příspěvky v sociálních médiích bez výjimky.
Zacházejte s kliky zákazníky odborně
V zákaznickém servisu, jako je restaurace s rychlým občerstvením, se říká, že váš dospívající by měl vědět: zákazník má vždy pravdu. To však neznamená, že pohled zákazníka je vždy správný nebo zcela realistický, ale zákazník by měl být slyšen a respektován bez ohledu na to, jak se zdá, že jeho názory jsou neobvyklé (nebo nesprávné).
V mnoha případech chtějí být slyšeni nebo chtějí, aby podnik správně pokládali to, co považovali za špatné, jako je nesprávný pořádek nebo studená strava. Většinou se to dá snadno a rychle řešit, ale pokud se urážejícího zákazníka ukáže, že je příliš obtížné rozumět, může tvůj dospívající požádat manažera, aby mu pomohl.
Udržujte dobrý postoj
Někdy může být první úloha trochu vlečená. Dokonce tak dobrý postoj pomáhá den jít rychleji, a navíc dává dospívajícího na rychlou cestu k potenciálnímu povýšení nebo vyšší plat. To neznamená, že by měl patronovat šéfa a dalších vyšších ups, nebo to přehánět na úsměvy a perkiness, až do té míry, že jeho postoj vypadne jako falešný.
Zobrazování času v den, spolehlivost a doplnění pro ostatní, je-li třeba, ukazuje také šéfovi, že vaše dospívající má to, co je potřeba k úspěchu.
Stručně řečeno, splnění pracovních očekávání a zachování pozitivního postoje na pracovišti, ať už je to jeho první nebo jeho pátá práce. Skvělý postoj také pomáhá rozptýlit potenciálně obtížné situace a dělá pracoviště příjemnější pro všechny přítomné.
Vytvořte rozpočet
V době, kdy tvůj dospívající zjistí, kolik bude každý týden učinit na svém novém pracovním místě, pravděpodobně již zjistil, na co se má věnovat. Diskutujte o financích v předstihu a naučte své základní znalosti o rozpočtování.
Většina dospívajících se překvapuje, když zjistí, kolik z jejich šeků jde na daně. Takže varujte svůj dospívající předem, že procento vydělaných peněz jde přímo do vlády.
Pomozte dospívajícím nastavit finanční cíle, jako je nákup auta, nákup nových oblečení nebo úspory na vysoké škole. Vypracujte plán společně, abyste zjistili, jaké procento by mělo být ušetřeno z každé výplaty a kolik může být použito na "zábavné" peníze.
Vyučování vašeho dospívajícího o penězích mu nyní může pomoci naučit se cenným životním lekcím, které mu budou v budoucnosti sloužit. Úspora, inteligentní výdaje a možná dokonce i investice mu mohou pomoci být moudřejšími v oblasti financí.
Problémy s bezpečnostní adresou
Mohou být chvíle, kdy se budete muset více zapojit do práce vašeho dospívače. Poraďte se se svým dospívajícím o možných bezpečnostních problémech a jak může reagovat.
Například pokud váš dospívající je požádán o provedení nebezpečných úkolů bez řádného tréninku, nemusí vědět, že potřebuje promluvit.
Nebo pokud je šikanován supervizorem nebo obtěžován spolupracovníkem, možná neví, kam se obrátit o pomoc. V těchto případech možná budete muset poskytnout vašemu dospívajícímu poradenství a koučování o krocích, které může podniknout.
Aktivity pro dospívající, kteří se nezabývají sporty
Pokud vaše dospívající nemá zájem o sport, je důležité najít další aktivity, které vaše dítě budou udržovat společensky, mentálně a fyzicky aktivní.
5 tipů pro zvýšení dospívajícího, který se stane zodpovědným dospělým
Tyto strategie vám pomohou zajistit, že získáte nezávislý dospívající, který je připraven na realitu dospělosti.
5 způsobů, jak pomoci vašemu dospívajícímu být úspěšný ve střední škole
Mladiství potřebují nějakou podporu, aby uspěli na střední škole. Zde je několik jednoduchých strategií, které mohou dospívajícímu pomoci dosáhnout svého akademického potenciálu.